“我安排车。”

宋晚晴看了顾长山一眼：

“你来接。”

顾长山一怔。

陈望低头看地。

林静姝抬手整理资料。

两个人都很忙。

顾长山硬邦邦地回了一句：

“来就来。”

陈望终于明白。

这哪是请了一个女装高定师傅。

这是给顾师傅请了个祖宗。

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启辰猎聘。

梁振东把会议资料摔在桌上。

赵经理站在对面，脸色发白。

恒立智能的人力资源负责人刚打过电话。

电话里只有一个意思。

宋晚晴明确拒绝启辰的邀请。

而且，她已经决定去望山衣造。

梁振东压着火：

“你不是说已经谈得差不多了吗？”

赵经理赶紧解释：

“梁总，我这边一直在联系。”

“宋晚晴之前确实在名单里。”

梁振东盯着他：

“名单里？”

“我要的是名单吗？”

“恒立智能要的是人！”

会议室里没人敢说话。

人事经理坐在旁边。

她手里拿着林静姝的离职交接清单。

赵经理额头冒汗。

梁振东又看向人事经理：

“总经理办公室怎么说？”

人事经理把文件放到桌上：

“总经理办公室要书面说明。”

“问为什么原负责人刚协商离职，项目核心候选人就流失。”

“还问赵经理和您的亲属关系，有没有在项目交接里做过风险披露。”

赵经理的脸色更白。

梁振东的手停在桌边。

会议室里安静得可怕。

梁振东沉声问：

“恒立智能那边，最坏结果是什么？”

人事经理看了一眼合同：

“阶段服务费退还。”

“项目评价降级。”

“如果甲方认定我们虚假承诺核心候选人推进能力，还可能追究违约责任。”

赵经理忍不住说：

“可宋晚晴是个人，她自己要去望山，我们也没办法。”

人事经理看了他一眼。

“客户不会听这个。”

“客户只会问，为什么你们说一定能请她出山。”

“为什么最后请走她的人，是刚从启辰离职的林静姝。”

赵经理彻底没声了。

梁振东坐回椅子上。

他忽然想起昨天林静姝走出会议室前说过的话。

个人候选人资源，不属于公司资产。

那时候他觉得她嘴硬。

现在才明白。

她不是嘴硬。

她是在提前告诉他们。

你们拿走的，只是表格。

人，不认你们。

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启辰内部群里，很快有人发了一条消息。

【宋晚晴真去望山了。】

【听说是林总亲自请走的。】

【恒立智能那边已经火了。】

下面安静了几秒。

有人回了一句。

【林总不是去县城养老吗？】

没人接话。

过了一会儿，另一个人发了一句。

【她才走一天。】

【项目已经塌了。】

这句话刚发出来，又被撤回。

可该看见的人，都已经看见了。